Pädagogische Hochschule Heidelberg: News

Hochschuldidaktik an der Zeppelin-Universität

Mon, 02 Dec 2013 10:18:00 +0100

Seit 2007 kooperieren Zeppelin-Universität und Akademie bei der hochschuldidaktischen Weiterbildung von Doktoranden und Dozenten an der privaten Bodenseeuniversität. Insgesamt 5 Workshops und 3 Praxiswerkstätten bilden 2013 das Komplettpaket für gute Lehre. Das Trainerteam bilden Dr. Tobias Leonhard, Eva Fernandez und Dr. Sita Schanne. Alle Termine: Workshop 1 Lernprozessgestaltung I: 04./05. März 2013 Workshop 2 Lernprozessgestaltung II: 06./07. Mai 2013 plus Mittwoch, 8. Mai für den Praxisteil I Workshop 3 Formen der Präsentation – Referieren und Visualisieren: 26./27. August mit Mittwoch, 28. August für den Praxisteil II Workshop 4 Besprechungen und Seminare professionell moderieren: 30. September/01. Oktober 2013 Workshop 5 Kompetenzorientiert prüfen: 02./03. Dezember, Mittwoch 04. Dezember für Praxisteil III Mehr zum hochschuldidaktischen Kurs.

Moderation

Tue, 08 Oct 2013 10:35:00 +0200

Der Workshop ist Teil eines Weiterbildungsgesamtpakets. Alle Themen: Zeit- und Selbstmanagement für Führungskräfte, 10./11.04.2013 Personalauswahl 15./16.05.2013 Mitarbeiterbesprechungen effektiv moderieren, 06./07.06.2013 Präsentationstraining für Nachwuchsführungskräfte 09.07.13 und 12.09.2013 Moderationstraining "Effektiv moderieren", 08./09.10.2013

Hochschuldidaktik an der Zeppelin-Universität

Mon, 30 Sep 2013 10:17:00 +0200

Interkulturelle Trainer- und Beraterausbildung IK 8

Fri, 27 Sep 2013 11:16:00 +0200

Die Weiterbildung nähert sich dem Ende. Zum Abschluss geht es für die Teilnehmenden darum, das eigene Profil als Trainer oder Berater zu schärfen für einen erfolgreiche Start in neue Berufswelten. Mehr zur Reihe. Alle Termine: Modul 1 Kulturbegriff und Prozessmoderation in der internationalen Zusammenarbeit Workshop 1 – Kulturbegegnungen gestalten Freitag, 22.02.2013 bis Samstag, 23.02.2013 Heidelberg Workshop 2 - Vielfalt moderieren Freitag, 22.03.2013 bis Samstag, 23.03.2013 Heidelberg Praxiswerkstatt 1 Freitag 26.04.2013 Modul 2 Beratung und Projektarbeit im multinationalen Umfeld Workshop 3 – Systemisch Beraten im multinationalen Umfeld Freitag, 17.05.2013 bis Samstag, 18.05.2013 Heidelberg Praxiswerkstatt 2 Samstag, 15.06.2013 Workshop 4 – Projekte und Teams begleiten im multinationalen Umfeld Freitag, 05.07.2013 bis Samstag, 06.07.2013 Heidelberg Modul 3 Methodenvielfalt erweitern und Transfer in die eigene Praxis W5 – Konzeption und Methoden interkultureller Trainings Freitag, 26.07.2013 bis Samstag, 27.07.2013 Heidelberg W6 – Transfer in das individuelle Praxisfeld – Vergewisserung des eigenen Profils Freitag, 27.09.2013 bis Samstag, 28.09.2013 Heidelberg

Alte und neue Seiten von mir

Fri, 20 Sep 2013 09:00:00 +0200

Heidelberg, Fr. 20.9.2013, 10- 18 Uhr und Sa. 21.9.2013, 9 – 17 Uhr Als Trainer, Berater oder Coach, als Projektmanager oder Führungskraft richten Sie ihre Aufmerksamkeit auf Kunden und Mitarbeiter, auf Klienten und Kontexte. Wechseln Sie an zwei Heidelberger Herbsttagen mit dem erfahrenen Trainer Arnulf Greimel die Perspektive. Lernen Sie den Menschen besser kennen, der für Sie am wichtigsten ist und den Sie dennoch oft wenig beachten – sich selbst. Ergründen Sie sich und Ihre Persönlichkeit. Horchen Sie nach innen auf Ihre Gefühle, Resonanzen und Intuitionen. Stärken Sie Ihre Selbstkenntnis, vertiefen Sie ihre Fähigkeit zur Selbstreflexion. Gewinnen Sie dabei Handlungsfähigkeit in schwierigen und „grenzwertigen“ Praxis-Situationen. Erweitern Sie ihr Instrumentarium der Selbststeuerung. Preis: 680 Euro / 540 Euro* Der gelernte Bankkaufmann Arnulf Greimel hat Pädagogik, Soziologie, Psychologie und Politikwissenschaft studiert. Seine Themen als Berater, Trainer und Coach sind Gesprächsführung, Mediation, Themenzentrierte Interaktion und Organisationsentwicklung. Das Seminar findet statt in der Akademie für wissenschaftliche Weiterbildung an der Pädagogischen Hochschule Heidelberg, Zeppelinstraße 3, 69121 Heidelberg. Wir freuen uns über Ihre Anmeldung per Mail (akademie1@ph-heidelberg.de) oder Fax 06221/477 489 mit Name, Anschrift, Kontaktdaten. Rückfragen unter Tel. 06221/477 648. *Spezialpreis für aktuelle und ehem. Teilnehmer der Akademie-Weiterbildungsreihen

Präsentationstraining

Thu, 12 Sep 2013 10:33:00 +0200

Hochschuldidaktik an der Zeppelin-Universität

Mon, 26 Aug 2013 10:15:00 +0200

Systemisches Atelier

Fri, 09 Aug 2013 08:44:00 +0200

Zum Spezialseminar "Alte und neue Seiten von mir" mit Arnulf Greimel geht es hier. "Schöpferisch mit einem verrückten Ansatz": Haben Sie Lust auf die Gelegenheit, eine Quelle der Inspiration für sich und andere zu sein? Zweitägiger Workshop mit dem erfahrenen Lehrtrainer Johannes Groß in Heidelberg am 9. und 10. August 2013 Möchten Sie sich den systemisch-konstruktivistischen Theorieansatz gerne noch weiter verdeutlichen? Genauer verstehen, wie und wieso systemisch-konstruktivistisches Vorgehen ‚funktioniert‘, auch wenn Funktionieren nicht mehr dasselbe bedeutet? Oder würden Sie einfach gerne noch mehr damit anfangen? Mit Ihrem Verständnis und Ihrer Erfahrung sind Sie herausgefordert, hier einen Schritt in noch nicht erschlossene Möglichkeiten dieses Ansatzes zu tun. Das Atelier bietet Ihnen:

die Einladung, sich der Theorie und Wirkungsweise von Methoden anschaulicher als sonst zu nähern
Ideen für praktische Alltagsexperimente, mit denen die schräge Theorie Eingang in Gewohntes finden kann
das Geschenk einer kollegialen Inspiration Ihrer ausgewählten Praxis
ein Labor, um Methoden zu verfeinern oder sogar neue zu erfinden
Brückenschläge und gemeinsame Spinnereien zu Interessen Ihrer Wahl

Ort und Zeit:
Akademie, Zeppelinstraße 3, 69121 Heidelberg
Freitag, 9.8.2013, 10 - 18 Uhr und Samstag, 10.8.13, 9 - 16 Uhr Preis: 680 Euro / 540 Euro* Ihr Gastgeber: Johannes Groß hat Psychologie, Soziologie, und Philosophie studiert und arbeitet als Berater, Coach, Moderator und Trainer in eigener Praxis. Jenseits seiner Tätigkeit für die Akademie ist er Referent für systemisches Management und systemische Beratung am Fernstudienzentrum DISC der TU Kaiserslautern. Wir freuen uns über Ihre Anmeldung per Mail (akademie1@ph-heidelberg.de) oder Fax 06221/477 489 mit Name, Anschrift, Kontaktdaten. Rückfragen unter Tel. 06221/477 648. *Spezialpreis für aktuelle und ehemalige Teilnehmerinnen und Teilnehmer der Akademie-Weiterbildungsreihen

Inhouse-Trainerausbildung

Thu, 08 Aug 2013 09:55:00 +0200

Für einen Kunden in Mannheim hat die Akademie eine Inhouse-Version ihrer regulären Trainerausbildung konzipiert. Vier Workshops an jeweils zwei Tagen mit den Trainerinnen Lena Haubold und Fadja Ehlail. Alle Termine: 2. - 3.5.13, 6. - 7.6.13, 6. - 7.8.13, 8. - 9.8.13 Die Workshops im Überblick: Workshop 1 Lernprozesse und Trainingsdesign

Trainingsbedarfsanalyse
Persönliche Zielbestimmung und Entwicklungsvorhaben
Lernpsychologische Grundlagen
Gehirn und Gedächtnis
Rahmenbedingungen für Lernprozesse
Trainings- und Lernprozesse planen
Trainingsarchitektur (Sandwichprinzip, Advance Organizer)
Lernwirksame, erwachsenengerechte und interaktive Methoden I

Workshop 2 Lernmethoden und Trainerrolle

Lernwirksame, erwachsenengerechte und interaktive Methoden II
Sach- und Beziehungsebenen einer Lerngruppe
Reflexion der eigenen Rolle; Selbstverständnis als Trainer

Workshop 3 Formen der Präsentation (mit Videofeedback)

Merkmale einer Präsentation
Vortragsrhetorik
Referieren und simultanes Visualisieren
Sicheres Auftreten
Einsatz von Medien

Workshop 4 Moderieren

Moderationsauftrag, Zielbestimmung
Rolle des Moderators
Planung und Ablaufphasen einer Moderation
Methoden, Abfrage- und Bearbeitungstechniken
Ergebnisvisualisierung
Einsatzmöglichkeiten in Workshops und Besprechungen

Mehr zur Heidelberger Trainerausbildung.

Inhouse-Trainerausbildung

Tue, 06 Aug 2013 09:55:00 +0200

Trainingsbedarfsanalyse
Persönliche Zielbestimmung und Entwicklungsvorhaben
Lernpsychologische Grundlagen
Gehirn und Gedächtnis
Rahmenbedingungen für Lernprozesse
Trainings- und Lernprozesse planen
Trainingsarchitektur (Sandwichprinzip, Advance Organizer)
Lernwirksame, erwachsenengerechte und interaktive Methoden I

Workshop 2 Lernmethoden und Trainerrolle

Lernwirksame, erwachsenengerechte und interaktive Methoden II
Sach- und Beziehungsebenen einer Lerngruppe
Reflexion der eigenen Rolle; Selbstverständnis als Trainer

Workshop 3 Formen der Präsentation (mit Videofeedback)

Merkmale einer Präsentation
Vortragsrhetorik
Referieren und simultanes Visualisieren
Sicheres Auftreten
Einsatz von Medien

Workshop 4 Moderieren

Moderationsauftrag, Zielbestimmung
Rolle des Moderators
Planung und Ablaufphasen einer Moderation
Methoden, Abfrage- und Bearbeitungstechniken
Ergebnisvisualisierung
Einsatzmöglichkeiten in Workshops und Besprechungen

Mehr zur Heidelberger Trainerausbildung.

Interkulturelle Trainer- und Beraterausbildung IK 8

Fri, 26 Jul 2013 11:11:00 +0200

Wie interkulturelle Trainings abwechslungsreich und lernwirksam gestaltet werden können, das üben die Teilnehmenden mit Lehrtrainerin Fadja Ehlail, die auch leitende Trainerin der Heidelberger Trainerausbildung ist. Mehr zur Reihe. Alle Termine: Modul 1 Kulturbegriff und Prozessmoderation in der internationalen Zusammenarbeit Workshop 1 – Kulturbegegnungen gestalten Freitag, 22.02.2013 bis Samstag, 23.02.2013 Heidelberg Workshop 2 - Vielfalt moderieren Freitag, 22.03.2013 bis Samstag, 23.03.2013 Heidelberg Praxiswerkstatt 1 Freitag 26.04.2013 Modul 2 Beratung und Projektarbeit im multinationalen Umfeld Workshop 3 – Systemisch Beraten im multinationalen Umfeld Freitag, 17.05.2013 bis Samstag, 18.05.2013 Heidelberg Praxiswerkstatt 2 Samstag, 15.06.2013 Workshop 4 – Projekte und Teams begleiten im multinationalen Umfeld Freitag, 05.07.2013 bis Samstag, 06.07.2013 Heidelberg Modul 3 Methodenvielfalt erweitern und Transfer in die eigene Praxis W5 – Konzeption und Methoden interkultureller Trainings Freitag, 26.07.2013 bis Samstag, 27.07.2013 Heidelberg W6 – Transfer in das individuelle Praxisfeld – Vergewisserung des eigenen Profils Freitag, 27.09.2013 bis Samstag, 28.09.2013 Heidelberg

Train the Trainer junior

Thu, 18 Jul 2013 11:41:00 +0200

Mehr zum TT junior-Kurs. Alle Termine: Workshop 1: Trainingsgestaltung I Freitag, 12.04.2013 bis Samstag, 13.04.2013 Heidelberg Workshop 2: Trainingsgestaltung II Freitag, 17.05.2013 bis Samtag, 18.05.2013 Heidelberg Praxiswerkstatt I Montag, 03.06.2013 Heidelberg Workshop 3: Gekonnt präsentieren - authentisch auftreten Freitag, 28.06.2013 bis Samstag, 29.06.2013 Heidelberg Workshop 4: Moderieren Donnerstag, 18.07.2013 bis Freitag, 19.07.2013 Heidelberg Praxiswerkstatt II Samstag, 20.07.2013

Systemisches Coaching

Thu, 18 Jul 2013 09:00:00 +0200

Was unterscheidet und was verbindet das Coaching von Einzelnen und von Teams? Dem gehen die Teilnehmenden an drei Tagen im Juli nach. Themen im Einzeln

Gemeinsamkeiten und Unterschiede zwischen Einzel- und Team-Coaching
Design, Struktur und Methodik im Team-Coaching
Struktur und Vorgehensweise (Kollegiale Beratung)

Mehr zur Coaching-Weiterbildung 2012/13.

Interkulturelle Trainer- und Beraterausbildung IK 6

Fri, 12 Jul 2013 16:44:00 +0200

Die IK-Reihe findet ihren Abschluss mit den Vorbereitungen für den erfolgreichen Start ins Berufsleben als interkultureller Trainer und Berater. Mehr zur Reihe.

Präsentationstraining

Tue, 09 Jul 2013 10:32:00 +0200

Interkulturelle Trainer- und Beraterausbildung IK 8

Fri, 05 Jul 2013 11:11:00 +0200

Diesmal geht es um den Einfluss von kultureller Prägung auf die Arbeit mit Teams und in Projekten. Auf der Agenda stehen außerdem Teamentwicklung und Ideen, Ansätze und die eigene Rolle in der Beratung von Teams. Mehr zur Reihe. Alle Termine: Modul 1 Kulturbegriff und Prozessmoderation in der internationalen Zusammenarbeit Workshop 1 – Kulturbegegnungen gestalten Freitag, 22.02.2013 bis Samstag, 23.02.2013 Heidelberg Workshop 2 - Vielfalt moderieren Freitag, 22.03.2013 bis Samstag, 23.03.2013 Heidelberg Praxiswerkstatt 1 Freitag 26.04.2013 Modul 2 Beratung und Projektarbeit im multinationalen Umfeld Workshop 3 – Systemisch Beraten im multinationalen Umfeld Freitag, 17.05.2013 bis Samstag, 18.05.2013 Heidelberg Praxiswerkstatt 2 Samstag, 15.06.2013 Workshop 4 – Projekte und Teams begleiten im multinationalen Umfeld Freitag, 05.07.2013 bis Samstag, 06.07.2013 Heidelberg Modul 3 Methodenvielfalt erweitern und Transfer in die eigene Praxis W5 – Konzeption und Methoden interkultureller Trainings Freitag, 26.07.2013 bis Samstag, 27.07.2013 Heidelberg W6 – Transfer in das individuelle Praxisfeld – Vergewisserung des eigenen Profils Freitag, 27.09.2013 bis Samstag, 28.09.2013 Heidelberg

Prozessbegleitung in Organisationen

Thu, 04 Jul 2013 09:00:00 +0200

Zum Abschluss der Weiterbildungsreihe geht es ans Eingemachte. Was tun, wenn die Blockierer und Besitzstandswahrer mauern und manche Beteiligte der Mut verlässt? Antworten erarbeiten sich die Teilnehmer an drei Tagen im Juli 2013. Mehr zur PiO-Reihe.

Bildung von morgen gestalten

Wed, 03 Jul 2013 16:00:00 +0200

Der Master-Studiengang "Bildungswissenschaften" bietet die interessante Möglichkeit, eine breite bildungswissenschaftliche Qualifizierung mit einem Schwerpunktprofil zu verbinden: Auf der Basis eines gemeinsamen Fundamentum für alle Master-Studierenden (Forschungsmethoden und Wissenschaftstheorien) wählen Sie ein Schwerpunktprofil mit einem spezifischen Master-Abschluss. Dieses Schwerpunktprofil können Sie mit Wahlangeboten aus anderen Profilen kombinieren. Zurzeit werden folgende Profile angeboten: Frühkindliche und Elementarbildung plus, Inklusion und Bildung für Kinder und Jugendliche in riskanten Lebenslagen, Educational Leadership sowie Fachdidaktik.

Am 3. Juli 2013 bieten die Verantwortlichen um Prof. Dr. Rohlfs eine allgemeine Informationsveranstaltung über diesen innovativen Master-Studiengang an. Die Beratung findet um 16 Uhr in Raum 023 im Altbau der PH Heidelberg statt (Keplerstraße 87). Zusätzlich sind eine spezifische Beratung zu dem Profil "Educational Leadership" sowie Einzelberatungen möglich.

Train the Trainer junior

Fri, 28 Jun 2013 11:40:00 +0200

Moderation in schwierigen Situationen

Mon, 17 Jun 2013 09:00:00 +0200

In diesem Workshop erfahren und erleben die Fach- und Führungskräfte eines langjährigen Akademiekunden, wie sie Teilnehmende zu Beteiligten machen. Sie lernen Moderation als hilfreiche Methode kennen, um die Interessen der Teilnehmenden aufzudecken. Sie erfahren, was Widerstände auslöst und wie sie diesen mit zielgerichteter Kommunikation entgegen wirken können, indem sie Ihre eigenen Kommunikationsmuster aufdecken, hinterfragen und Handlungsalternativen dazu entwickeln.